8月20日至25日，武昌理工学院2013年新教职工培训大会在京山绿林山景区举行，新引进的90余名教职工参加了培训。此次引进的新教师中硕士以上学历占了90%以上，副高及以上职称教师14人。
8月21日上午，常务副校长王元璋教授作动员报告。他指出，我校历来有对教职工培训的传统，在相对封闭的绿林山景区培训，不仅可以欣赏到山间美景，还可以让老师在一个优雅的环境中交流、学习。之后，高等教育研究所所长罗建国教授讲解了“大学成功素质教育理论”。 21日下午，发展规划处处长陈齐平教授以“学习成功素质，践行成功素质教育”为题，介绍了成功素质教育实践模式。
8月22日上午，王元璋副校长将围绕“爱岗敬业”这一话题作报告，他结合自身作为案例，诠释了什么是爱岗敬业，爱岗敬业的意义，如何做到爱岗敬业。下午，校领导吴开胜教授将从“师德”展开，讲授当代教师应该具备的优良品质。23日上午，校长助理何兴亮教授将会做一场关于“如何做好大学教师”的报告。晚上，校领导王学东将对如何“办一流民办高校”提出自己的看法。8月24日，人事处处长林娟将会介绍学校慨况，教职工行为规范及学校相关制度。
在培训的过程中，各位新教职工认真学习会议内容。在每晚的分小组讨论环节，各小组带队组长要求每位成员围绕发言内容写出一份发言提纲，大家围绕提纲积极发言讨论，纷纷表示受益匪浅。
来自学工处的素质导师徐冲表示自己在这次培训工作中受益匪浅，“我深刻地了解了素质导师五位一体的角色转变，也认识到素导工作中会出现的各种问题现状，比如自我角色认同不够、经验主义、师生关系不融洽等问题，在今后的工作中会防微杜渐，理论联系实际，提高工作能力。”
商学院的刘仁宇老师说，“听了武昌理工学院关于成功素质教育的理论之后，觉得收益匪浅，我认为学校的成功素质理论的三位培养模式非常有意义，不仅培养了学生的专业素质，还着重培养非专业素质和创新素质。”他希望能够将这一理论与自己的教育工作相结合，培养出一批成功的大学毕业生。
发展规划处新教师李琳说，到武昌理工学院工作，感受到武昌理工学院校风、学风严谨，学校的教师是全心全意为学生着想的，感觉到全校教师和学生有一种积极向上的精神风貌。
据悉，本次新教职工培训，以成功素质教育理念为指导，以提高教职工的政治素质和业务水平为目的，通过规章制度、政治素质和业务能力等方面的培训，使教职工进一步深刻理解学校的办学理念、宗旨和特色，努力践行“成功素质教育”办学理念，为学校进一步跨越式发展奠定人才基础。（张爽）
http://news.univs.cn/2013/0823/985739.shtml
